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老员工难伺候?一招教你「喜新」更「喜旧」
2017-05-10 阅读(6784) 评论(0) 收藏(0)年华似水,对于老员工来说,最佳奉献期已如流水般一去不返。然而,职场不相信眼泪,“老员工”该如何自处?企业又该如何对待后劲不足的老兵?无论对企
员工
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月招500牛人!滴滴HR就靠这4招!
2017-10-12 阅读(6757) 评论(0) 收藏(0)同时,计算机网络、云存储技术的发展使得我们的工作、交流成本越来越低,你很容易找到好的候选人的信息。
员工招聘HR -
这样设计年终奖,员工还会盯着别人家的年终奖吗?
2017-10-10 阅读(6723) 评论(0) 收藏(0)一个是评价体系,一个是管理目标,未来的企业在人力资源的核心使命是建立一个人才评价体系。
年终奖员工公司 -
干货:企业解雇不胜任工作员工,怎么取证?才能确保安全!
2017-11-06 阅读(6722) 评论(0) 收藏(0)当一个员工因主客观因素,造成不能胜任工作时,企业会对其采取换岗或者培训的方式,提高其工作能力,但是在采取这些措施后仍不能达到工作胜任的标准,
员工劳动法解雇不胜任工作 -
海底捞施永宏:如何让员工为自己而战?
2018-05-14 阅读(6715) 评论(1) 收藏(0)海底捞之所以成为中国餐饮业的翘楚,是因为其践行“以人为中心”的价值理念。不把焦点放在企业收入和盈利上面,而是把工作重心放在满足员工需求上,再
员工职场海底捞施永宏 -
如何管理高才能员工?
2016-12-21 阅读(6710) 评论(0) 收藏(0)职场上遇到那些充满奇思妙想、能力超强却又不甩所谓的规矩,并时常打破现行游戏规则的员工如何是好?如果对于有抱负有能力的员工,既要他们创造业绩,
员工管理 -
案例:员工家门口猝死,视同工伤?法院为何不支持人社部门的认定?
2018-03-23 阅读(6700) 评论(0) 收藏(0)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。该规定表明,职工疾病发生的时间和地点在工作时间和工作岗位上,是“视同工
员工工伤 法院认定 -
员工离职补偿金计算汇总表及经济补偿标准!
2018-04-01 阅读(6678) 评论(0) 收藏(0)为了保护劳动者的正当权益,《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他的法律法规对员工的离职补偿金进行了相关的规定
员工离职标准补偿金 -
京东用"互联网思维"引爆6万员工培训热情的秘诀!
2017-11-24 阅读(6669) 评论(0) 收藏(0)京东商城拥有6万员工,其中8成是基层蓝领员工。如何培训这样的员工群体?
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乐视员工信用卡额度全部被调为1元,乐视员工怎么看?
2017-07-25 阅读(6658) 评论(1) 收藏(0)据传建行正在调整乐视员工的信用卡额度,不管用了多少年信用卡,无逾期,无不良信用记录,一并调整为1元
员工乐视信用卡建行