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首页 > 问答 > 员工关系管理

公司是管理比较宽松的互联网公司，没有太多的条条框框，上班也不用打卡，但是请假制度还是有的；有位新员工试过几次请假半天，但一天不上班或许下午上班迟到，又不没交带，每次跟她谈话都说刚来不清楚制度，我也是一次次讲清楚但还是这样，请问各位前辈，该怎么办？

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黑猫警长6 2019-12-29 13:20

如何管理不服从公司制度的新员工？

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回答（1）

儒思小秘

考勤管理制度还是要有的，这点可以和老板谈谈，这样对遵守工作时间上班的同事不公平，不自觉，只有靠制度去约束，给这个员工专门做个培训，然后针对培训记录签字确认，再出现此种情况，按制度来。

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2019-12-29 13:21

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