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三角模型构建企业文化

一、企业文化建设的重要性？

二、企业文化建设与传播，如何落地？

第一阶段-----知

•    正式传播

•    非正式传播

•    物化标识

第二阶段-----信

•    企业家的言行

•    政策与制度

•    仪式和活动

第三阶段-----行

•    英雄模范

•    行为规范

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招聘信息在哪里？——讲给时间自由人

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走出“培训效果”落地的迷宫

为什么我们一直在说“培训效果落地”，但却总是无法落地？为了培训效果落地，我们需要突破哪些思维的限制？怎么去营造一个支持“培训效果落地”的组织氛围？一个高效的学习转化管理体系应该包含哪些工作内容？……
诸如此类的问题不断地困扰着众多的企业培训管理者。本次课程，我们不但为您厘清认识，梳理思路，找到解决问题的出路，而且还会给大家提供具有可操作性的解决方案。
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企业发展的五项修炼

阿里巴巴组织的五项修炼：第一，系统性思考问题。第二，确保团队方向一致。第三，人才盘点，追求持续发展。第四，组织升级，保障高效有序。第五，修炼心法，实现文化落地。
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