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首页 > 问答 > 绩效管理

公司开始准备大力推行绩效考核，在薪酬福利之外额外的增加绩效奖金，请问，作为生产型企业如何建立一个可实行健全可控的KPI考核体系，整个流程是怎么样的，现阶段是中高层管理者，后期会落实到基层员工，请问该怎么做？

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花花草草 2019-10-07 10:00

KPI绩效考核体系的建立

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回答（1）

儒思小秘

KPI考核需要先从公司整体发展战略上设置公司KPI指标，然后再逐级分解到各部门各员工。所以大前提就是你们公司是否有明确清晰的发展战略目标。

0

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2019-10-07 10:02

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