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员工入职不到一周,在工作时骨折,社保还没有交如何处理?

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萌小主

 

2020-06-08 18:00

各位老师好,我刚转做hr,入职一家旗下有快餐店的公司。刚入职老板就让我处理一起工伤事故!2017年8月6日吴某入职快餐店做勤杂工,入职3天在工作时候发生骨折,她是外地人要补办就业失业登记证导致2017年9月份才办理保险,2017年8月已经手术一次!现在恢复不是很好,需要2018年8月再次手术。我想问下交社保之前骨折,还可以鉴定工伤吗?如果能鉴定工伤,她二次手术医药费可以报销吗?公司要承担多少?以后如何避免这种事情的发生?

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回答(1)

  • 儒思小秘

    										

    你这个应该先去鉴定工伤,当然肯定是工伤的。未交社保受工伤,想补是不可能的了,所以工伤的费用要由企业全部承担了,具体都承担那些,你网搜工伤保险条例了解下吧。

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    2020-06-08 18:03