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资讯>职场提升

儒思会员春节活动一览

2021-02-04 3861 7 0 1 来源: 儒思HR

可分期(免息)

终身学习者可三期付款,三个月内交齐全款即可享受


有礼包

春节活动期间成为终身会员/终身学习者,送精品礼包一份



儒思会员服务体系

——致力于HR价值最大化

服务权益终身学习者终身会员超级会员
全平台课程与资源学习使用
专家坐诊解惑
加入儒思学习者俱乐部
绩效薪酬任职资格设计实训营

多行业人力资源体系设计操盘实践


服务权益说明:


全平台课程与资源学习使用

儒思平台除了资料文库、问答等专业资源外,平台课程涵盖“系统大课”、“精品单课”、“系统微课”等三大类:


大咖专栏】—系统大课:从懂业务、聚人才、专业精、会激励等维度,输出40多套课程,帮助HR掌握实用工具与方法,全方位构建专业技能;

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百咖讲坛】—精品单课:是一些知名企业的HRD分享的某一方面的实战经验,以及自己在该方面的工具方法和措施,可以极大丰富自己的工作方法论体系;

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系统微课】—系统微课:涵盖人力资源的的各大模块的知识体系,是HR专业知识的系统讲解,是人力资源管理的百科全书,儒思自主研发20000余微课,一直持续更新;

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专家坐诊解惑

儒思专家每周定期、不定期帮助学员解决工作与学习中的问题,给学员答疑解惑;


绩效薪酬任职资格设计实训营

战略绩效、薪酬、任职资格体系设计实训营是儒思经典课程,帮助HR掌握“选对人”“做对事”“分好钱”等最硬核的专业技能,终身复训:

任职资格体系设计与应用》-选对人,并实现员工能力与企业战略的完美统一;

战略绩效体系设计与应用》-做对事,驱动企业持续增长,培养HR的绩效操盘能力;

战略薪酬体系设计与应用》-分好钱,激发企业活力,培养HR的薪酬操盘能力;

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多行业人力资源体系设计操盘实践

儒思专家以季度为周期,选择各行业真实案例,围绕绩效、薪酬、任职资格体系进行管理体系设计,让所有学员在实战中积累经验,达到“一年实践,十年经验”的学习目标;


加入儒思学习者俱乐部结伴同行

学习者作为儒思学习者俱乐部成员,通过交流群随时互动,定期参加儒思举办的实战领袖峰会、城市读书会、儒粉欢乐颂等活动,聆听专家洞见,结交高端人脉;


如何成为终身会员/终身学习者


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