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50个常见员工离职注意事项及解决方案
2017-03-13 阅读(10736) 评论(0) 收藏(1)离职员工也是企业的人力资源,要善于利用这笔资源。那么身为公司的HR,应该怎么利用好离职员工这笔资源为企业规避可能带来的风险,小儒整理了50个
员工离职离职原因离职证明
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深度解析员工离职的“232”现象和“136”现象
2017-04-21 阅读(7334) 评论(0) 收藏(0)人力资源管理是一个选、育、用、留人的过程,选育用人暂且不多说,留人实际上也是员工关系一个重要的范畴。
员工离职离职原因试用期 -
百度小米乐视高管连环辞职,送你六大"姿势"四点应对
2017-03-29 阅读(7200) 评论(0) 收藏(0)2017年第一季度,中国商界再现企业高管离职潮。特别是百度、小米、乐视等明星企业的高管离职,更是引发了业界的广泛关注和讨论。
员工离职 -
谷歌员工竟因嫌工资太高大批离职,薪酬制度太特别!!
2017-03-02 阅读(6994) 评论(0) 收藏(0)最近有条新闻,让小儒十分震惊,谷歌汽车事业部的员工大批离职,其主要原因竟是嫌弃工资太高!!!谷歌的员工薪酬福利不要太好了哎喂,这让其他做HR
薪酬谷歌员工离职 -
案例解读:员工离职要年终奖怎么办?
2018-01-17 阅读(6359) 评论(0) 收藏(0)根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条的规定,工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补
年终奖工资员工离职案例