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首页 > 问答 > 培训与开发

厂部一线员工的制度学习培训，采取什么形式效果会更好

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花花草草 2020-04-21 11:20

我们公司是做食品生产以及初加工的，公司领导一直对企业规章制度、纪律安全等问题比较重视，要求也比较严格；现在我打算给厂部所有一线员工做一次企业文化、规章制度、纪律安全问题的培训学习，我该采取什么样的形式更能让员工接受并且愿意实施呢，一线员工大多都是年龄层偏大且知识文化水平不高的。

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回答（1）

儒思小秘

选择一：直接组织员工一起进行培训，你在上面讲，他们在下面听；优点：参与性强，保证大家都能看到选择二：录制培训视频，组织起来播放，或者上传网站让他们观看，后期组织考试；优点：不占用太多的时间选择三：利用微信里面的培训公众号（千聊、荔枝微课）你进行讲课，让他们在一定时间内进行学习；优点：课件可保存、可查看学习人数。

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2020-04-21 11:22

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