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社保与工资该如何平衡?

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落花生壳

 

2020-03-15 12:00

我们是一家小公司,社保这块管理不是很规范。按国家劳动法规定,大概是进厂时就签合同买社保。现在我司老板就问我,我要是买了社保,他们干了几天就走了,工资还不够社保费,我的损失该谁承担呢?如何解决员工与公司的矛盾?

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回答(1)

  • 儒思小秘

    										

    一般都是转正后办理保险是比较普遍的制造业有安全隐患的大批岗位可以考虑在入职时候买一份意外保险基本都是一二百块费用倒可以避免一些风险。 

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    2020-03-15 12:02