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员工福利问题

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梦想还是要有的

 

2020-03-01 10:00

请问如果员工请假(扣工资的和不扣工资两种),那么没上班期间的各种补助、绩效、奖金是否正常给员工呢?

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回答(1)

  • 儒思小秘

    										

    1、主题与问题有区别?2、一般的事假,国家是有规定。每工作一年,可支付一个月的事假工作,以此类推。3、如果企业自行其是,一旦员工投诉,企业会受到一定的负面影响;所以企业不能城违反国家规定的情况下自行设计相关的管理办法。

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    2020-03-01 10:02