热门搜索

公司级试用期访谈报告及解决措施

新用户可得

价值130元

优惠劵大礼包

注册新人礼

登录

会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭，已经开通对应权益的老用户不受其影响，请移步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中，请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天，继续加油吧！

1天
2天
3天
4天
5天
6天
7天

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾！连续签到中断，今日签到将重新累计天数

1天
2天
3天
4天
5天
6天
7天

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧，同样很精彩呢！

1天
2天
3天
4天
5天
6天
7天

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

首页 > 问答 > 人力资源规划

人员编制、岗位设计/分析、岗位定编、岗位评估如何实操

分享到

收藏

梦想还是要有的 2019-05-03 09:40

民营企业，150人的公司，公司目前属于迅速发展的阶段，因之前的管理没有跟上发展的步伐，现老板想把管理抓起来，想做一份较专业的人员编制、岗位设计/分析、岗位定编、岗位评估，请问各位大侠应该从何入手呢？具体实操应该怎么做？

添加回答

回答（1）

儒思小秘
```
										
											建议你用软件进行测算										
									
```
0
回复
2019-05-03 09:43
- 平等正觉
  
  什么软件可以测算？求大神推荐
  
  0
  回复

当前积分：0分

等我回答

换一换

相关问答

换一换