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员工突然离职,要求发齐当工资

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猫小咪1

 

2019-03-25 17:20

公司有一名行政人事员工,在新同事人事到岗第一天交流半天下午请假,第二天继续请假期,第三天上班回公司请年休假期,老板未同意考虑到新同事刚接手不熟悉业务,要求其交接清楚后再批,接着周日晚上写辞职信,老板周一批回复同意其辞职要求一切按流程走,员工要求同意后的第二天就离职,当时与老板在办公室起了冲突,老板想借此罚一敬佰,让大家知晓,一切要按劳动法处理,转正员工需提前30天辞职,交接完毕放可办理离职手续,现在员工是简单交接自己签字走人了,职离证明也不需要,现员工要求发放她当月份工资,怎么如何处理?

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回答(1)

  • 儒思小秘

    										

      一切按照流程走,“流程”很重要,先讲讲道理,讲不通就用法律。

    0
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    2019-03-25 17:23