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首页 > 问答 > 培训与开发

应届毕业生入职培训存在哪些问题

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追梦的女纸 2015-06-10 20:05

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回答（5）

孟蕊

如果不是你想要的意思，欢迎继续提问

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2015-06-11 19:26

孟蕊

不太清楚你是不是想问大学生入职培训容易出现哪些问题，我就先从这个方向回答吧。大学生入职培训是学生进入公司的第一课，既是公司对学生的考核也是学生对公司的考核，如果组织策划不好很容易使学生对公司失去信心。主要存在的问题是课程安排不合理，没有考核评价，时间安排过短或过长，授课老师质量不达标，组织混乱，学生不能通过培训完成角色转化，培训期人员流失等等。

0

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2015-06-11 19:25

追梦的女纸

视频我有看过

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2015-06-10 22:00

追梦的女纸

我想知道具体存在哪些问题？

0

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2015-06-10 21:58

温故而知新

视频里搜：大学生入职培训该怎样开展，有这个课程！

0

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2015-06-10 21:34

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