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首页 > 问答 > 员工关系管理

员工调岗问题

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lucywawa 2020-06-09 19:00

单位仓库这个岗位有两名员工，前段时间对两个人的岗位职责进行了重新划分，现在A、B两个人的工作内容的劳动强度基本差不多。现在A觉得自己事多不愿意做，觉得B的事少。让A、B两个人工作内容对调A也不愿意。现在A从上个月底的活到现在都不做，仓库也不盘点。现在准备对A进行岗位调整调离仓库的岗位，请问下有没有什么后遗症之类的事？

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回答（1）

儒思小秘

调岗需要本人同意的，也就是说你起码要搞个调岗协议书让对方签字，对方签了，你们就可以合法合理的调，不肯签，硬调那就是违法。就这个情况看，你调岗不如上绩效了，或者直接计件。

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2020-06-09 19:03

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