会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了
热搜关键词:
  • 薪酬
  • css
  • 华为培训
  • 人才画像
  • 任职资格
  • 用人单位如何规避就业歧视的“陷阱”

    招聘广告中出现各种限制性要求,哪些属于就业歧视?如果不经意调入歧视“陷阱”,企业该如何应对和处理?本课程会向您一一解答。

    讲师:张顺菊 13895人已学
  • 如何通过规章制度规避劳动纠纷

    本期【儒师有约】邀请了业内知名律师李东晓律师和北京市劳动仲裁员常伟先生,分别从前期的企业管理法律角度和劳动仲裁的实操案例中就此事发表自己的看法,做专业的分析和有价值的建议。

    讲师: 15103人已学
  • 如何确保规章制度在劳动争议中具有法律效力

    企业均会制定规章制度,如何才能使这些规章制度具有法律效力,避免出现劳动争议?劳动合同法对企业规章制度是如何规范的?崔老师将会为您详细解析并提供专业的应对措施。

    讲师:崔晓光 14011人已学
  • 组织的变革乃有意而为之

    【课程内容】 1、变革的目标是什么? 2、变革的实施者是谁? 3、变革中会遇到的阻力? 【课程收获 明确组织变革是有计划有目标的活动; 帮助企业有效推动组织变革的实施和落地。 【适宜人群】 HR从业者;企业中高管;对组织规划相关内容感兴趣的人。

    讲师:张顺菊 14486人已学
  • 人才盘点实战分享

    一、为什么做人才盘点 二、人才盘点的关键环节和成果 案例:某公司人才盘点环节与成果分析 三、人才盘点会的参会人员 四、人才盘点的5大核心工具 案例:GE人才盘点九宫格策略图 五、人才盘点成功的关键因素 案例:京东组织与人才盘点整体流程分析

    讲师:崔晓光 5015人已学
  • 胜任力与人才管理

    为什么要关注胜任力:企业是选对人重要还是培养人重要?哪些是决定与影响个人绩效的因素?个人能力与绩效结果之间为什么会出现差异?在人力资源上怎么应用?应用的方面很多,包括绩效,人才的保留,人才招聘和人才发展方面等。

    讲师:王为军 16106人已学
  • 如何绘制人才画像

    1、了解人才画像的基本概念和内涵; 2、掌握人才画像的绘制方法; 3、掌握如何应用人才画像

    讲师:崔晓光 1463人已学
  • 教你玩转人才测评

    1、招聘选拔可以运用什么方法? 2、人才测评方法都有哪些? 3、科学的人才测评能帮助HR得出哪些结论? 4、测评过后,HR该做些什么?

    讲师:吴忧 15335人已学
  • 7大绩效管理工具实操应用全解

    目标管理3问和让战略转化成员工行动的7个工具,包括:目标规划制定地图、从年度目标到项目计划分解图、从策略到行动的OGSM模型、平衡计分卡、部门业务合同、个人业务承诺PBC、成员责任矩阵等

    讲师:崔晓光 2217人已学
  • 怎么Hold住高离职率的90后员工

            知名企业人力资源总监对员工的职业生涯规划,尤其是应届毕业生的职业生涯规划有深入研究。当应届毕业生的流失率居高不下时,她却非常喜欢培养应届毕业生。自称是发掘金矿的人,这带给她无比的乐趣和成就感。她像一个炼金术士,将这些应届毕业生“点石成金”,让刚走出校园的青涩学生蜕变为成熟有价值的职业人士,甚至是老板的合伙人。

    讲师:黄婉馨 14786人已学

最新推荐