热门搜索

绩效
招聘方案
外训协议
美世岗位价值
如何绘制人才画像
会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭，已经 开通对应权益的老用户不受其影响，请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中，请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天，继续加油吧！

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾！连续签到中断，今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧，同样很精彩呢！

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了
热搜关键词:
  • 绩效
  • 招聘方案
  • 外训协议
  • 美世岗位价值
  • 如何绘制人才画像

  • 激活业绩裂变需要敏捷组织

    1.了解什么事敏捷组织以及成功案例 2.敏捷组织的5大特征及打造方法 3.敏捷转型的落地目标及步骤

    讲师:崔晓光 91123人已学

  • 股权激励与事业合伙人机制

    合伙人解决什么问题？首先，解决人才问题。第二，解决核心人才的流动。第三，解决企业和人才利益之间捆绑的问题。第四，解决人才激励的问题。第五，解决人才的持续发展问题。

    讲师:廖亮 16086人已学

  • 塑造自我形象，抓住事业机会

    讲师:秦平 13988人已学

  • 人力资源《职业道德》应试技巧

    “职业道德”厚厚一本书，其实总结起来只有30分钟！ 无论您参加的是一级、二级还是三级考试，只需在考前花30分钟学习本课程，即可彻底搞定“职业道德”部分！

    讲师:崔晓光 13100人已学

  • 组织结构形式-直线制

    【课程内容】 1、一个组织正常运行的基本元素； 2、直线制组织结构的特点； 3、直线制组织的优点和缺点； 4、直线制适用于哪些组织？ 【课程收获】 学习并了解组织结构对组织的重要性，掌握基本的直线制的组织结构特点，帮助企业更好的设计适合企业的组织结构。 【适宜人群】 HR从业者；企业中高管；企业创始人；对组织文化相关内容感兴趣的人。

    讲师:张顺菊 14714人已学

  • 劳动者造成公司损失时的责任认定

    当劳动者给企业造成经济损失时，企业能否要求其进行赔偿？本视频将用事实与数字教会HR如何解决这道难题。

    讲师:王律师 14095人已学

  • 有效招聘带来的好处

    【课程内容】 1、 成功招聘对企业发展带来哪些好处？ 2、 跨国集团是如何有效做招聘的？ 【课程收获】 学习并了解跨国企业的招聘方法，帮助企业提高招聘效率。 【适宜人群】 HR从业者；用人部门负责人；公司中高层管理人员；对招聘相关内容感兴趣的人。

    讲师:张顺菊 14799人已学

  • 如何克服组织变革的阻力——权变管理

    【课程内容】 1、如何看待均衡； 2、如何看待动态； 3、权变管理的特点。 【课程收获】 学习并了解组织变革的权变管理方法； 帮助企业顺利度过组织变革的难关； 让企业员工融入改革，稳步过度。 【适宜人群】 HR从业者；企业中高管；对人力资源规划相关内容感兴趣的人。

    讲师:张顺菊 14849人已学
1...7677 78 7980...161

最新推荐

扫码下载APP

专项学习周

版权所有 © 儒思（北京）网络科技有限公司 京ICP备17032612号

京公网安备 11030102010666号