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企业员工福利方案制定

14633人学过
￥29.00
简介 目录 评论

◆ 课程简介

在五险一金的基础上，很多企业会选再为员工买一份商业保险，作为留住人才的福利，也为了最大限度降低企业的用工风险。那HR要如何制定商业保险计划既能保证员工利益，又能有效保护企业主利益？
本期概要：
1、常规缴纳的社会保险有什么局限性？
2、为什么说商业保险是员工福利的重要体现？
3、不缴纳商业保险可能给企业带来什么风险？
4、HR如何为公司做一份合格的商业保险计划书？
5、HR在选择商业保险时需要注意哪些问题？

◆ 评论（7）

  • 铭记梦想，脚踏实地。

    2020-08-01 07:10

    好

  • 铭记梦想，脚踏实地。

    2020-08-01 07:10

    好

  • 铭记梦想，脚踏实地。

    2020-08-01 07:10

    好

  • 碎碎念

    2017-11-14 19:45

    受益匪浅，老师经验丰富，解答了我复习阶段的疑惑。而且干货多多，还有复习重点和应试技巧，从现在开始按计划复习，我一定要考过！

  • 儒思用户1505091097

    2017-09-22 14:42

    解说得不透彻，效果不好，像聊企业秘密一样

  • Android

    2017-01-21 11:49

    不错哦！

  • zhongdao

    2016-03-21 22:05

    想听

苏文珍

头衔：友邦保险人资经理
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