本案主要争议焦点在于某公司与魏某签订的解除劳动合同协议书是否有效。
在协商解除劳动合同时,协议书应当如何约定?
经济补偿金=0,用人单位(含劳务派遣单位)无需向劳动者支付解除/终止劳动合同经济补偿金的 17种 情形。 经济补偿金=N,用人单位应向
离职补偿谈判的基本思路和技巧!
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