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公司管理八宗罪,员工不得不离去
2017-07-07 阅读(6234) 评论(0) 收藏(0)人才是企业发展的基石,吸引和培育优秀的人才是企业孜孜不倦的事,而如何留住优秀员工则是企业的重中之重。
员工管理公司 -
到底该如何管理有“野心”的下属?
2017-10-09 阅读(6229) 评论(0) 收藏(0)为公司组织研讨会时,我总会在一番铺垫之后对与会者说:“在座的所有领导请举手,我想看看都是谁。”大多数情况下,他们会感到紧张,还有一些迟疑。
管理野心下属 -
管理的至高境界:是信任而非监督!
2017-09-22 阅读(6222) 评论(0) 收藏(0)“管理的境界”是一个宏大的话题,不过我今天要讲的观点其实非常简单——管理的高级境界是信任,而非监督。
管理组织信任监督 -
管理过度——比没有管理可怕的多!
2017-11-01 阅读(6221) 评论(0) 收藏(0)我们在企业里时常看到领导人万分忙碌的身影,他们或者是在审阅文件,或者是在为部门负责人安排工作,或者与供应商谈合作的事情等,总之一个字,“忙”
管理管理过度事必躬亲负面效应 -
中层管理者要做好管理,该怎么管?
2018-02-03 阅读(6218) 评论(0) 收藏(0)伴随着职位的晋升,很多人已经走上了管理岗位,无论是公司中层,还是部门经理,一旦进入管理岗位,工作内容和性质都会发生本质变化。作为一名管理者,
管理职场中层管理者 -
【企业管理】让每个人都有糖吃是最新的思路
2017-07-14 阅读(6215) 评论(0) 收藏(0)一个企业做大的方法有诸多。追求网络扩张的,走上了连锁加盟的路子;期待迅速膨胀的,引入了风投资金;企图把蛋糕做大的,不断寻找新的项目;意欲占领
员工管理企业 -
企业管理:一个老板的内心独白
2017-07-05 阅读(6214) 评论(0) 收藏(0)每个行业每个公司都有不同的组织结构以划分不同的职务,不管公司大小,总归内部无非就是管人、管事、管心。
管理公司企业老板