华章妹说

当工作变成只是一个栖身之所，当它变成“谢天谢地，已经是周五了”，或是当你得跟自己挑战，好让工作变得更为复杂时，那么说明你已经开始对此感觉到厌倦和无聊了。

无聊是一种致命的疾病，你需要被挑战。

你要说：“我是属于哪里的？我能有什么样的贡献？”以下，Enjoy：

作者：彼得·德鲁克

来源：华章管理（ID：hzbook_gl）

01 善用人际关系，才是人脉的真谛

我观察到，那些把自己的事业管理得很好的人—我指的不只是工作、金钱或职务方面，而是成就、满足感和贡献方面，他们都建立了自己的人脉。

在某种程度上，他们已经学会待人体贴周到。而且相信我，没有人天生就是能够体贴周到的。有些人天生就比别人更有礼貌，不过体贴周到没有人天生就会。为人体贴周到要做的是几件基本的事情。

首先，要有一份备忘录，详细记载下共事伙伴的足够信息，让你得以表现出体贴一面。你可以拨打电话，然后说：“玛丽，今天是你的结婚纪念日，20年啊，真是太棒了！恭喜恭喜。”而且你知道，我们这些结婚很久的人都知道，做丈夫的最好别把结婚纪念日忘了。

与旧时共事的伙伴也不要失去联系，但不仅仅是寄送一张圣诞贺卡。别寄那种千篇一律的圣诞卡，开头总是：“对乔纳斯一家来说，这是非常重要的一年，我们的孙子长了第一颗牙……”千万不要寄这样的卡片。等你到了塔科马市，拿起电话打给那个被调任到这里的同事，说：“乔，我现在在塔科马市。我不知道有没有时间和你聚一聚，我只想打个电话问声好！”保持这样的联系，维系良好的人脉关系。

最起码，你或许会需要它。过去3年间，大批的人被迫另谋出路。也许你已经在同一家大公司工作了26年，你从来不需要写简历；也许你刚升过一次职，可是在49岁时突然间没了工作，那是一种心理创伤与痛苦。

我们一直在研究，为什么有人能够相对容易地找到一份工作，但是有些人却不行，究竟是什么造成了这两者的差异。究竟是哪一种经验和专业，产生了这样的天壤之别？

这些人并非你的亲密朋友，但他们是认识你而且你也认识他们。我们常常发现，他们任何一个人接到来信或来电时，会马上回复说：“格利高里，有一份工作，我想你也许会感兴趣。你介意我向我的朋友乔提及一下吗？”然后两周以后，你就有了一个和乔面试的机会。

我们一再发现，这与两件事情的平衡有关。你如何展现自己（并不是自我吹嘘而是了解自己），以及如何善用人际关系，而这即是人脉的真谛。人脉并不是要讨人喜欢，而是指为人体贴周到，不是把别人当成工具利用，而是当成朋友。

02 拥有一份真正的业余活动

另外一个秘诀：确保你在40岁之前拥有一份工作之外的真正业余活动。不仅仅是一个爱好，而是另外一项活动，它可以创造出另外一个完全不同的人脉网络。

但是这种作用还在其次，最为重要的是这项活动能带给你活力和更为充实的生活。相信我，几乎没有工作在20年之后还具有挑战性。

挑战有两种类型。一个更为重要也更为简单的事，我把它称为平行事业。在美国，一半的成年人做志愿者的工作，在非营利组织和机构中至少工作3小时。

在很多时候，这些志愿者工作比他们在银行、保险公司或者货运公司的本职工作所要承担的责任更大。而这项活动让他们充满了活力。这是一项新的挑战，一种新的环境，一群不同的人，而且迫使你保持创新来适应这些变化。

当我看着那些43岁的大学教授时，我意识到他们中的一些人应该做一些别的什么事情了。他们不可能再写出那些他们15年前谈论的伟大学术著作，他们能够发表的不过是杂志上的两篇小短文，仅此而已。

如果他们以前曾经是的话，现在也已经不再是优秀的授课教师了，他们已经失去了灵活性、弹性。他们被困住了，不是困在了日复一日不变的工作内容中，工作内容不应该是一成不变的，这些人困在了自己的提前老年化中。

再看看另外一群不同的教授，我有一个46岁的同事，他并不是一个特别杰出的学者，但是他在课堂上仍然充满了热情。他在课余时间担任童子军领队，每周都是一个新挑战，尤其是队员都是些九岁大的男孩子。每个周末他都筋疲力尽，但是满脑子都是新点子。

请牢记这一点。各位需要这么一项业余活动，因为工作很容易变成你的全部，主要原因正是晚上你会把工作带回家。不过，还有另外一个原因，就是我们大多数人在40岁出头的时候，会达到进步和升职的天花板。

你需要一些非例行公事性的活动，而且你必须及早将它们融入生活。那是一种对你特别具有意义，一种让你产生信念的东西，那是一个你可以贡献，你可以发挥领导力的地方，那是一个你可以说“我在贡献一己之力”的地方。

与此同时，你应该学习自省和评估：“什么时候我应该寻找属于我自己的另一片天地？什么时候我需要的不是一个平行事业而是第二份事业？”

03 如何开始新的事业？在什么年纪？

不用追溯到很久以前，就拿100年前来说。43岁对于一个北达科他州的农民来说已经算是一个老头了，而他的妻子，如果还在世的话，也已经是一个老太婆了。他已经没有什么工作能力了。

但是，知识工作者期待的是成就感。我们不再会因为工作而受伤。坐在书桌后面，最严重的职业病可能就是痔疮了，而痔疮对你不会产生多大的影响。

我如何开始新的事业？在什么年纪？

当工作变成只是一个栖身之所，当它变成“谢天谢地，已经是周五了”，或是当你得跟自己挑战，好让工作变得更为复杂时，那么说明你已经开始对此感觉到厌倦和无聊了。

无聊是一种致命的疾病，你需要被挑战。

最大的威胁在于你的身体活得很久，但是你的精神却已过早死亡了。看到这么多能力和智力的浪费，真是糟透。所以不要这么说：“我被无聊所困。”

你要说：“我是属于哪里的？我能有什么样的贡献？”

关于作者：彼得·德鲁克，管理学科开创者，他被尊为“大师中的大师”“现代管理学之父”，他的思想传播、影响了130多个国家，他的著作架起了从工业时代到知识时代的桥梁。

本文为“华章管理”（ID：hzbook_gl）首发，内容摘编自彼得·德鲁克在1992年的乔治·华盛顿系列演讲之一。转载请与我们取得授权。