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  • 如何像猎头一样做招聘
    本期大纲：
    1、普通HR与猎头招聘的区别？
    2、跟猎头学习挖掘渠道。
    BAT等知名公司渠道；发展中企业可用哪些招聘渠道；猎头都有哪些渠道？
    3、有了渠道后，如何挖人？
    a、挖人时机；b、从哪儿挖？c、怎么挖？（cc、mapping、招聘O2O）
    4、挖到人后，如何与之沟通，进而与其打成一片，到最后影响TA。
    5、如何把控面试过程？如何让不合适的候选人愿意帮你推荐人选？以及如何提高转推荐的成功率？
    6、如何进行Offer谈判及避免Offer被拒？
    7、总结，招聘效率与效果的提升。
    讲师:郭丽平 15599人已学

  • 懂一点儿继任计划
    讲师:张顺菊 14177人已学

  • 什么是“五险一金”
    讲师:王老师 13644人已学

  • 集体合同介绍
    在什么情况下签署集体合同？集体合同的效力与劳动合同相比又是如何？该视频一一作答，HR不要错过学习机会。
    讲师:王律师 13660人已学

  • 员工关系管理中如何做到规避纠纷
    一、仲裁具有时效性
    二、HR工作中应保留的证据类型
    三、招聘工作中隐含的风险
    四、劳动纠纷时司法对证据的审查标准
    五、如何固定和运用这些证据？
    ♢案例1：解除违纪三期女职工
    ♢案例2：任你跑到天涯海角，也找到违反竞业限制的蛛丝马迹
    ♢案例3：休想要到恢复劳动关系期间的工资损失
    ♢案例4：解除病假中的老员工，企业能否依据单方变更考勤制度解除旷工员工？
    讲师:讲师杨杨 13862人已学
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