会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了
0

如何像猎头一样做招聘

展开列表
点击试看

¥ 29.00 购买

收藏 收藏
未收藏手机看

下载App随时观看

17250 播放
收起列表

相关推荐

  • 企业文化落地实操方法论

    企业文化落地实操方法论

    30389人已学

  • 让绩效管理成为经营发展的引擎

    让绩效管理成为经营发展的引擎

    25741人已学

  • 基于价值链的绩效薪酬激励

    基于价值链的绩效薪酬激励

    24820人已学

  • 用心理学激励员工自我驱动

    用心理学激励员工自我驱动

    24199人已学

  • “零成本”绩效激励实务精讲

    “零成本”绩效激励实务精讲

    23654人已学

  • 巧用心理学事半功倍激励员工

    巧用心理学事半功倍激励员工

    23301人已学

  • HR如何智取高管人才?

    HR如何智取高管人才?

    22908人已学

  • 绩效考核如何改进才能激励员工

    绩效考核如何改进才能激励员工

    19274人已学

  • 绩效管理体系设计实战训练课

    绩效管理体系设计实战训练课

    18990人已学

  • 优秀的HRBP是这样炼成的!

    优秀的HRBP是这样炼成的!

    18769人已学

简介:本期大纲:
1、普通HR与猎头招聘的区别?
2、跟猎头学习挖掘渠道。
BAT等知名公司渠道;发展中企业可用哪些招聘渠道;猎头都有哪些渠道?
3、有了渠道后,如何挖人?
a、挖人时机;b、从哪儿挖?c、怎么挖?(cc、mapping、招聘O2O)
4、挖到人后,如何与之沟通,进而与其打成一片,到最后影响TA。
5、如何把控面试过程?如何让不合适的候选人愿意帮你推荐人选?以及如何提高转推荐的成功率?
6、如何进行Offer谈判及避免Offer被拒?
7、总结,招聘效率与效果的提升。
全部评论
发布
  • LAN蘭 2020-10-11 12:00:01

    表达的不是很清晰

    点赞 0
  • 用户1594864956 2020-07-19 22:36:24

    唉,讲的真烂!!

    点赞 0
  • 用户1587567705 2020-06-28 22:05:29

    这个讲师舌头打颤

    点赞 0
  • 王正喜 2018-04-15 23:09:15

    讲的漏洞比较多,应该是非职业的讲师

    点赞 0
  • donnie 2018-03-03 16:25:44

    讲的漏洞比较多,应该是非职业的讲师

    点赞 0
  • 呆萌小主 2018-01-23 18:22:41

    有学习到

    点赞 0
  • 儒思用户1446256265 2018-01-05 14:00:01

    挺好

    点赞 0

郭丽平

拓德锐思管理顾问猎头负责人

      行业资深猎头,数年以来专注于IT互联网领域招聘,曾供职于全球猎头前25强的安拓国际,与行业内规模最大、知名度较高的锐仕方达;

      曾服务过蚂蚁金服、京东金融、美资500强的Avnet、IBM,及中航信等客户,为行业内众多企业成功推荐超百名中高端人才。

      擅长领域:IT软件、 互联网、互联网金融
      擅长岗位:研发类、产品、运营、职能、市场销售类岗位。

推荐课程