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首页 > 问答 > 绩效管理

假如一位员工请假15天，还有半个月的考核工资还需要给吗？

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用户1715905504 2019-11-25 08:40

关于绩效工资

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回答（1）

儒思小秘

1、你们是否有绩效考核标准；2、请假的类型：如事假还是病假；3、部分还是要给，绩效这块，工作业绩、完成度，工作能力，工作态度，这是一个综合的方面，扣除也会在工作态度中某一项扣除，但是综合方面，还是要支付考核工资的，只不过会少些。

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2019-11-25 08:42

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