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公司去年停产,员工解除劳动关系时都给付了赔偿金。今年4月,公司计划复产,开始招聘。以前领过赔偿金的部分老员工又回到公司,另外又新招了些新员工。但是5月底,因市场原因公司决定停止复产。招聘到的员工均到岗不超过3个月,请问,解聘这些员工,是否需要支付赔偿金?如果需要,之前已经领过赔偿金的老员工是否仍然需要赔偿?赔偿标准是什么?

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lucywawa

 

2019-10-26 09:20

员工到岗不到2个月,公司解聘需要支付赔偿金吗

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回答(1)

  • 儒思小秘

    										

    需要。应该按半个月工资*2支付赔偿金。

    0
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    2019-10-26 09:23