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首页 > 问答 > 员工关系管理

作为HR新人，公司有人未请假也未来办理离职手续应该如何处理？

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加速器 2019-05-17 18:40

我们是一个制造性企业，员工年后未来上班，打电话让他来办理手续也不来，我们作为公司，应该怎么样做才可以规避风险，是需要开解除劳动关系证明，还是旷工离职通知？

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回答（1）

儒思小秘

1、EMS邮寄返岗通知书，限几天内返岗，如果不返岗再邮寄解除劳动合同通知书（旷工严重违纪），并在企业公示

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2019-05-17 18:41

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