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请问老师,要根据不同岗位对公司的贡献大小定岗位工资的话,有哪些指标可以衡量岗位的贡献呢?

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小猴子

 

2015-08-04 14:05

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回答(2)

  • 崔晓光

    										

    岗位贡献的大小可以通过岗位评价,其实,岗位评价要素非专业人员不好做,建议用海氏岗位评价法,儒思平台上有微课!

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    2015-08-04 15:42

  • 贺蕊

    										

    你好,现在最常用的岗位评价方法就是海氏评价法,从不同的纬度测评岗位的价值,最终可以跟薪酬挂接,建议使用,简单实用。

    0
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    2015-08-04 15:41