会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

社保拒缴问题怎么解决?

分享到

 

收藏
lily0909

 

2019-01-25 13:20

公司有几位老员工一直是不缴纳社保的,公司以补偿金的方式每月每人500元,这个给员工签订协议,法律上起效么?公司里也一直没有意愿给她们缴纳,可能是为了节省一部分费用

添加回答

回答(1)

  • 儒思小秘

    										

    这是违法的,无效。建议HR把不交社保的法律风险写成报告提交给公司。

    0
    回复

    2019-01-25 13:23