会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

转正后工资不变,还需要走转正申请及审批的流程吗?

分享到

 

收藏
叶飞冲天

 

2018-12-20 16:20

员工入职时双方约定的是试用期3个月,转正后工资待遇不变,员工试用期将满,领导对其工作也满意,那么还需要走转正申请及审批的流程吗?还有这个必要吗?

添加回答

回答(1)

  • 儒思小秘

    										

    转正手续是要走的,不管工资待遇是否变化。

    0
    回复

    2018-12-20 16:21