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员工外出老是不登记,如何说服

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吧哩吧哩

 

2018-12-02 05:20

员工外出老是不登记,该如何说明才能让员工能接受?

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回答(2)

  • 李晓非

    										

    如果外出登记很重要,可以适当的进行惩罚,扣钱或者在OA系统内通报,但无论那种方式,必须从高管做起

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    2018-12-02 11:56

  • 儒思小秘

    										

    建议:第一,注意建章立制。注意不同岗位性质特点,一定要合情、合理,一切以员工高效率地完成工作任务为导向。第二,要注意规章制度的与时俱进。注意根据公司发展阶段、项目业务的发展阶段等,适时修订规章制度。第三,要注意执行力。有了制度不坚决贯彻,等于没有制度。最后,要注意用人单位规章制度制订和发布程序,要让员工学习、知晓。

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    2018-12-02 05:21