薛凌云

										

											看你自己要什么，从众的人一般都不优秀。机会一般穿着问题的外衣。										
									

儒思用户思琪

										

											想清楚自己需要什么，和他们为什么离职，在决定自己要不要离职，										
									

lilyhappyv5

										

											两手准备吧，尽全力做好自己的工作。也要观望更好的机会。										
									

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  LEMOM

  嗯嗯知道了，谢谢建议哈。

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刘香雪

										

											这是你们主管该解决的问题，你所要做的是安心工作，看领导的安排，同时也要根据自己的兴趣爱好进行选择，无不是一个锻炼自己的好时机，刚实习苦点累点没关系，路过累过你会发现一切都是值得的！										
									

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  LEMOM

  嗯嗯我会加油的

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小荻

										

											看你自己怎么看待的										
									

逍遥侯爷

										

											看你自己了。如果需要量是4个的话，肯定要找人的。不然累死你都做不完										
									

善良小孩

										

											看机遇和未来发展										
									

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  LEMOM

  希望有好的机遇

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生命不止 奋斗不息

										

											就看你自己了，你先想清楚自己的职业规划。如果后期想要在人资行业深耕的话，建议这是一个比较好的机会；第二如果你不想在这个行业工作的话，那就迅速招聘										
									

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  LEMOM

  嗯嗯明白啦，谢谢建议

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白素贞04

										

											你是什么角色？经理或者专员？其实这不管是哪个角色，以前配备三个人事，肯定公司规模也不小，建议赶紧招人										
									

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  LEMOM

  我是人事专员，谢谢建议哈，就打算招人呢

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