会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

老师你好,如果公司确实不同意批复增加招聘预算,并且急需招人,而且最好还是同行业做过的,同时人资部门就只有一个人(前台还是客服兼职的),那么该怎么办?之前招来过很多其实已经很不错的,奈何领导一直说再看看再看看,面对这种处境,应该如何妥善处理? 请老师帮忙给予分析,谢谢!

分享到

 

收藏
北雨

 

2016-11-06 10:17

添加回答

回答(2)

  • asdfghjklzxcvb

    										

    人资就一个兼职的是什么意思?您是用人部门么?如果人资要预算也要做相关预算报批吧。

    0
    回复

    2016-11-08 19:41

  • 										

    测试

    0
    回复

    2016-11-06 16:38