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首页 > 问答 > 招聘与配置

招聘中怎么做到可以看对方有没有撒谎

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青天流云816 2017-07-01 20:17

在招聘的时候，想要读懂候选人到底是怎么想的，他有没有撒谎，想要获得候选人真实的性格和想法！如何做呢？

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回答（11）

泳泳

行为表现以及表达逻辑

0

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2017-07-21 08:44

泳泳

行为表现以及表达逻辑

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2017-07-21 08:44

泳泳

行为表现以及表达逻辑

0

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2017-07-21 08:44

gennie

一方面是抓住一个支点，相互验证；另一方面是问事情的细节，具体数据

0

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2017-07-19 15:47

儒思用户1487691152

STAR法则，问题追问

0

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2017-07-07 08:00

儒思用户1487691152

情绪表达和专注度

0

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2017-07-05 08:31

Byedison

问题追问

0

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2017-07-04 11:13

曌

表情跟眼神以及语言的连贯性

0

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2017-07-03 17:03

儒思用户1494218407

围绕某个点，反复用问题进行提问，是否相互印证？

0

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2017-07-03 11:03

Enthusiasm

建议时刻关注对方非语言性动作，注意关注对方的表情，说话语速

0

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2017-07-01 20:22

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