会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了
热搜关键词:
  • 薪酬
  • 人才盘点
  • 人才画像
  • 华为培训
  • 培训
  • 支招HR职业发展

    本期概要 一、什么样的人适合做人力资源? 为什么说人力资源行业起点低,晋升通道窄? 二、如何转型做人资? 1、怎么让HR认可你有做人资的潜质?(简历及面试中该如何突出?) 2、成功转型后,如何快速融入HR工作? 三、HR的职业发展通道是怎样的? 1、选大平台做螺丝钉?还是到小企业做综合管理? 2、HR相关的职业道路有哪些?

    讲师:汤梦娟 14988人已学
  • 员工产假工资等同于生育津贴吗

    产假工资指的什么?生育津贴指的又是什么?两者有什么关联?两者是一个概念么?两者的支付对象、支付主体和计算方法是怎样的?加入本科程,您将会得到明确的解答。

    讲师:张顺菊 13834人已学
  • 面试信息如何甄别

    讲师:王律师 13683人已学
  • 从职业素质看求职竞争力——忠诚

    吾日三省吾身,为人谋而不忠乎?与朋友交,而不信乎?传不习乎?请问您每日也会有这样的反思么?忠诚对于企业或者老板到底意味着什么?一个人如果总是频繁跳槽对他的职业发展到底会有什么样的影响?系列课程求职竞争力,将为您带来第一讲——忠诚度。

    讲师:张顺菊 13849人已学
  • 如何给中小型企业做好软“包装”

    应聘者不选择企业,HR应该怎样做?为什么要用营销的思维去做招聘工作?

    讲师:管老师 16202人已学
  • 女职工流产是否享受生育保险待遇

    流产女职工什么情况可以享受生育保险?流产情形怎样领取生育津贴?

    讲师:管老师 14731人已学
  • 如何做不被老板看做成本的HR

    老板总是有错觉,你们hr怎么就会花钱,每年的人事成本那叫一个高。招聘,培训,员工活动,各种福利、、、是呀,我们怎么就逃脱不了成本君的命运?伙伴儿们,任何事情都不是一成不变的,看hr大咖如何甩掉成本的帽子。

    讲师:许云峰 14447人已学
  • 劳动合同约定工资与实发工资不一致时,以何为准

    因考虑到个税、社保等因素,企业给员工发放的工资与约定工资不一致的情形大量存在,而一旦发生纠纷,哪些信息会被采信?听听视频里对权威文件的阐释。

    讲师:王律师 13802人已学
  • 薪酬与战略薪酬的关系

    作为HR经常听到薪酬一词,但是什么是战略薪酬?战略对薪酬又有什么影响呢?我们一起来看看微学堂怎么说。

    讲师:杨成福 14234人已学
  • 如何管理员工培训档案

    【课程内容】 1、什么是员工培训档案; 2、培训档案包括哪些基本信息; 3、培训档案的保存方式有哪些。 【课程收获 学习并了解培训档案的保存方式和管理方法; 帮助企业妥善处理培训档案的归档和信息的采集统计; 有利于企业做好培训后期的规划管理。 【适宜人群】 HR从业者;业务部门负责人;对培训相关内容感兴趣的人。

    讲师:孟蕊 14631人已学

最新推荐