会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭,已经 开通对应权益的老用户不受其影响,请移 步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中,请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天,继续加油吧!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾!连续签到中断,今日签到将重新累计天数

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧,同样很精彩呢!

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了
热搜关键词:
  • 薪酬
  • 人才盘点
  • 人才画像
  • 华为培训
  • 培训
  • 怎么Hold住高离职率的90后员工

            知名企业人力资源总监对员工的职业生涯规划,尤其是应届毕业生的职业生涯规划有深入研究。当应届毕业生的流失率居高不下时,她却非常喜欢培养应届毕业生。自称是发掘金矿的人,这带给她无比的乐趣和成就感。她像一个炼金术士,将这些应届毕业生“点石成金”,让刚走出校园的青涩学生蜕变为成熟有价值的职业人士,甚至是老板的合伙人。

    讲师:黄婉馨 14785人已学
  • 企业承包经营期间劳动关系的认定

    讲师:王律师 13699人已学
  • 双倍工资的计算基数包括加班费吗

    为何向劳动者支付双倍工资的问题是所有企业人力资源管理者的必备常识,可在实际支付时却在存在众多困扰,支付多少到底应该如何计算?请听专家为你详细解答。

    讲师:王律师 13751人已学
  • 技术类人员绩效与激励体系设计

    【课程内容】 通过本课程你将了解到信息系统项目类公司、互联网公司、科研机构、民办学校等不同类型组织的专业技术人员的绩效与激励方式,同时将百度、腾讯等BAT公司和外资民办学校的专业技术人员的绩效与激励案例一网打尽! 课程包括: 1、不同类型企业的技术人员绩效与激励体系设计全攻略 2、技术类人员绩效与激励体系设计难点针对性解析 3、百度等名企技术类人员绩效与激励体系设计实操案例 【课程收获】 1、嘉宾对话式深度教学,边分享边总结,扎实学习效果 2、深度结合实操,学了就能用 3、视频永久回看,随时随地学习

    讲师:崔晓光 14407人已学
  • 三角模型构建企业文化

    一、企业文化建设的重要性? 二、企业文化建设与传播,如何落地? 第一阶段-----知 •    正式传播 •    非正式传播 •    物化标识 第二阶段-----信 •    企业家的言行 •    政策与制度 •    仪式和活动 第三阶段-----行 •    英雄模范 •    行为规范 •    经验推广

    讲师:李海新 14987人已学

最新推荐