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  • 老板欣赏信任什么样的HR

    1、 诊断HR不被认可的病因；

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  • 什么是E-Learning

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  • 巧用背景调查，避免企业用人隐患

    一、剖析职场信用状况； 二、解说背调行业现状； 三、HR如何巧妙应用背景调查，排除人力资源管理风险。

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  • 虚假招聘信息如何识别

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  • 面试利器让你充满自信

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  • 用人单位如何把好入职体检关

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  • 招聘广告发布技巧

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  • 组织结构设计的关键要素-沟通与协调

    【课程内容】 1、什么是指挥链？ 2、如何进行统一指挥？ 3、组织中面临的问题有哪些？ 4、信息传递路线是什么？ 【课程收获】 以全新的视角来设计组织结构，帮助企业掌握更多的沟通和协调方法，横向和纵向准确设计企业组织结构。 【适宜人群】 HR从业者；企业中高管；对组织结构相关内容感兴趣的人。

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