（上）盘点劳动合同中的霸王条款-视频课程在线播放-儒思HR人力资源网

热门搜索

人事总监职责

新用户可得

价值130元

优惠劵大礼包

注册新人礼

登录

会员权益变动

儒思平台“超级会员”产品已关闭，已经开通对应权益的老用户不受其影响，请移步至“我的"查看。

我知道了

优惠券已放入您的账户中，请在app“ 我的-优惠券”使用

下载APP

手机扫一扫

签到成功

已累计签到 07 天，继续加油吧！

1天
2天
3天
4天
5天
6天
7天

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

签到失败

非常遗憾！连续签到中断，今日签到将重新累计天数

1天
2天
3天
4天
5天
6天
7天

连续签到7天可获得额外奖励30积分

重新签到

已签到

您今天已经签过到了
去浏览其他内容吧，同样很精彩呢！

1天
2天
3天
4天
5天
6天
7天

连续签到7天可获得额外奖励30积分

我知道了

（上）盘点劳动合同中的霸王条款

展开列表

点击试看

10积分学习

收藏

未收藏

手机看

下载App随时观看

15103 播放

收起列表

目录

（上）盘点劳动合同中的霸王条款
（下）盘点劳动合同中的霸王条款

简介：

全部评论

发布

陶陶08 2022-02-09 17:26:14

听了老师课，补充了自己的知识盲点，印象比较深的就是关于工伤的赔偿，工伤保险赔偿适用无过错责任原则。

0

王律师

公司法律事务律师

公司法律事务律师，2007年毕业于国内重点大学法学专业。曾负责20余家公司法律事务服务工作，擅长企业劳动用工和合同管理的法律风险防范，处理劳动人事纠纷数十件，审核、拟定企业各类合同数千件。授课内容结合以往工作中遇到的各式案例，实操性较强。

推荐课程

劳动就业基本法律常识

14736人已学
论劳动者的基本权利

14173人已学
劳动合同的必备条款介绍

14162人已学
浅谈我国劳动关系的现状

14143人已学
调岗的法定情形有哪些

14118人已学
论用人单位的基本义务

14033人已学
论用人单位的基本权利

14028人已学
竞业限制期限以及经济补偿金如何确定

13978人已学
如何区分劳动关系与劳务关系

13921人已学
劳动关系主体之用人单位

13902人已学