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（上）如何制定员工手册

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（上）如何制定员工手册
（中）如何制定员工手册
（下）如何制定员工手册

简介：

【课程内容】

1、企业文化的体现；

2、公司用工制度的介绍；

3、员工行为规范的说明；

4、员工职业发展的说明；

5、考核与薪酬的说明；

6、员工培训制度的介绍；

7、奖惩办法的说明。

【课程收获】

学习制定员工手册的方法和内容；

了解员工手册制定的原则和应体现的关键点；

有助于企业根据劳动法要求，合理制定规范化的员工手册。

【适宜人群】

HR从业者；企业中高管；对员工手册相关内容感兴趣的人。

全部评论

发布

用户1601770070 2021-05-07 17:44:01

太笼统

0
蓝色妖姬1555517659 2020-01-01 21:33:17

笼统

0
儒思用户1547546768 2019-01-23 11:42:59

怎么看不了

0
伊洛汝颖 2018-12-28 23:06:43

粗，大概框架

1
咚咚1543407923 2018-11-29 02:34:08

好

0
咚咚1543407923 2018-11-29 02:34:03

好

0
咚咚1543407923 2018-11-29 02:33:58

好

0
咚咚1543407923 2018-11-29 02:33:40

好

0
醉笑不诉离殇 2018-07-15 21:57:22

不错

0
儒思用户1514188105 2018-07-05 22:51:13

不错

0
儒思用户1514188105 2018-07-05 22:51:04

有用

0
雷伯 2018-06-25 21:48:07

讲得比较全面

0
锐少 2018-06-01 14:31:19

喜欢

0
锐少 2018-06-01 14:31:06

受用

0
锐少 2018-06-01 14:30:57

很好

0
锐少 2018-06-01 14:30:37

学习

0
锐少 2018-05-24 09:55:24

不错

0
锐少 2018-05-24 09:55:17

很好

0
锐少 2018-05-24 09:55:09

学习中

0
锐少 2018-05-24 09:54:57

很喜欢老师的课

0
范 2018-05-13 09:37:35

不错

0
范 2018-05-13 09:37:34

不错

0
范 2018-05-13 09:37:29

好

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范 2018-05-13 09:37:27

好

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范 2018-05-13 09:30:25

好

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范 2018-05-13 09:30:24

好

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范 2018-05-13 09:30:19

好

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范 2018-05-13 09:30:18

好

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范 2018-05-13 09:30:17

好

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范 2018-05-13 09:30:16

好

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范 2018-05-13 09:30:15

好

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范 2018-05-13 09:30:14

好

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范 2018-05-13 09:30:13

好

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范 2018-05-13 09:30:12

好

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范 2018-05-13 09:30:11

好

0
范 2018-05-13 09:30:09

好

0
maria1234 2018-04-26 22:33:01

不错

0
夏爱 2018-04-11 21:56:32

好好

0
夏爱 2018-04-11 21:56:31

好好

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夏爱 2018-04-11 21:56:30

好好

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夏爱 2018-04-11 21:56:28

好好

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夏爱 2018-04-11 21:56:27

好好

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夏爱 2018-04-11 21:56:25

好好

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夏爱 2018-04-11 21:48:26

好好

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夏爱 2018-04-11 21:48:25

好好

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夏爱 2018-04-11 21:48:23

好好

0
夏爱 2018-04-11 21:48:21

好好

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夏爱 2018-04-11 21:48:19

好好

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夏爱 2018-04-11 21:48:17

好好

0
夏爱 2018-04-11 21:38:32

好好

0
虞姬12 2018-02-07 18:01:32

看好你喔

0
虞姬12 2018-02-07 18:01:30

看好你喔

0
简咪 2018-01-16 22:09:02

如果结合实例更好～

0
简咪 2018-01-16 22:08:05

嗯，希望能学习到更多

0
简咪 2018-01-16 21:53:22

受益良多

0
素衣行者 2017-12-13 19:39:05

方方面面都讲到了，还不错，给个例子就好了

0
素衣行者 2017-12-13 19:39:04

方方面面都讲到了，还不错，给个例子就好了

0
倾国倾城1621 2017-12-12 10:38:07

通俗易懂

0
倾国倾城1621 2017-12-12 09:26:24

老师讲的挺好，切合实际，通俗易懂

0
高级人力资源 2017-12-10 10:13:36

不喜欢，不喜欢老师。总是提不起精神听

1

贺蕊

上市公司人资经理、专业咨询师

毕业于北京外国语大学英语专业，人民大学在职研究生，国家一级人力资源管理师，曾经做过高级翻译、招商经理、国际项目经理，后转型人力资源从基础工作做起，成为上市公司人力资源经理，并受邀多家公司担任企业咨询师，对企业人力资源管理工作有丰富的实战经验和较深的研究。

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