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首页 > 问答 > 薪酬管理

员工自愿性不买社保，请问会为企业省多少费用？

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叶飞冲天 2020-05-01 14:00

公司是深圳私企（做食品贸易进口的），刚刚发展，本人在公司从事英语翻译文职，试用期工资是两千，现在三个月后准备转正，但是老板说只给三千，不含任何福利，现在本人在纠结打算放弃社保和其他福利，只想能申请转正后的工资能高一些，求助从事过行政或人事的大神详细指导。

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回答（1）

儒思小秘

1，不合法；2，暂时可以少交：企业需要按基数（每年人社局发布）向人社局缴纳每人每月：养老28%，失业的3%，医保9%，大病8元/月，工伤0.5-1%，计划生育0.5%（其中个人承担部分为：养老8%，失业0.5-1%，医保2%）；3，员工到人社局主张还需要补交，风险在企业。

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2020-05-01 14:03

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