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首页 > 问答 > 培训与开发

培训管理制度

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黑猫警长6 2020-03-19 13:00

我们是国企，目前我在总部，下面有四个工业区和四个企业，让我负责管理培训，但是培训制度肯定是宏观的负责整体管控、监督、落实，还有中高层培训，求帮助，这个培训制度怎么制定。或者有好的制度能否推荐？

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回答（1）

儒思小秘

建议：制度中体现：1.组织保障（组织决策才是最有说服力的，呵呵）；2.操作流程清晰（大家清晰的知道怎么做）；3.总部与子公司职责清晰（让领导看到你的有效监控管理）；4.按照高管培训模块、职能体系培训模块、业务骨干培训模块的角度操作；5.最好在制度里体现一下资源整合与共享利用。做一个平台建设，这样可能领导更加认可。个人理解基本就这些了，制度什么的涉及保密，确实不好意思了。

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2020-03-19 13:02

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