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首页 > 问答 > 员工关系管理

公司规模不大，小团体情况特别突出，有什么解决方法吗？

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吧哩吧哩 2019-02-19 06:40

公司规模不大就30人左右，但是小团体情况特别突出，新来一两天的员工都能感觉出来各个小团体之间的不和谐，有什么解决方法吗？

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回答（1）

儒思小秘

1、提出共同的公司愿景，由老板与相关领导一起商讨提出，并给全员讲解。2、进行需求调查，不断满足员工的精神需求和物质需求，特别是精神需求。需求越满足，凝聚力就越强。3、进行相关团队培训，如团队精神、领导力、执行力等，增强他们的团队意识。4、定期或不定期开展一些团队活动。

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2019-02-19 06:42

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