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员工休产假怎么算?

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三只松鼠

 

2017-12-20 19:18

我们是一家全国业务的公司,公司地点是在北京,社保也是代理机构大库里按工作当地的政策缴纳,其他省市没有固定的办公地点就是跑业务的,现在江西南昌市地方政府出具产假政策 是98天+奖励60天,员工休产假我们按国家规定的98天+奖励30天执行,会不会有风险,将来产生劳务纠纷呀

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回答(1)

  • 白素贞04

    										

    当地的办事处员工休假,最好按当地的政策执行,否则具有劳动风险

    0
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    2017-12-22 14:27