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老师你好,我是刚毕业的学生上个月应聘了一份文员的工作。工作很轻松每天就是邀请投简历的人过来公司参加面试,可是每次打电话预约好的人都不来参加面试,每天来公司面试的人很少,有时候就不达标。这件事很头疼,经理也总是问我什么原因。老师您能教教该怎么邀请应聘者最有效呢?

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儒思用户1478493437

 

2016-11-07 12:44

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回答(2)

  • asdfghjklzxcvb

    										

    您什么地区?建议看下张顺菊老师招聘区,提高招聘到岗率的视频。你为什么不在约定的面试时间追个电话过去,问问情况,或在面试上午做面试提醒。

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    2016-11-08 19:39

  • 牟珈钰

    										

    你好。电话邀约是候选人接触公司的第一步,所以要对公司和该岗位的情况非常熟悉,才能沟通无障碍,另外,建议与用人部门多沟通,锁定精准的目标候选人,如果爽约也可以打回访电话,一般都可以从中找到一些问题所在。要勤思考多总结。

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    2016-11-08 16:26