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目标管理法概述

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简介:

【课程内容】

1、没有目标,到底有多可怕?

2、目标管理的优点是什么?

3、目标管理的本质是什么?

4、目标管理能给企业带来哪些实际收益?

【课程收获

学习并了解目标管理的重要性和方法,帮助企业通过有效目标管理提升企业收益。【适宜人群】

HR从业者;企业中高管;对目标管理相关知识感兴趣的人

全部评论
发布
  • cathy33 2018-07-23 16:36:15

    目标管理法 彼得德鲁克 MBO 惠普公司的实际案例。 目标管理法是科学的绩效考核办法

    点赞 0
  • 锐少 2018-05-25 10:07:34

    受用

    点赞 0
  • 锐少 2018-05-25 10:07:25

    点赞 0
  • 锐少 2018-05-25 10:07:18

    学习中

    点赞 0
  • 夏侯轻衣1819 2018-04-27 14:26:39

    bucuo

    点赞 0

张顺菊

人力资源资深专家

        中国人民大学管理学硕士,国家一级人力资源管理师,儒思培训讲师,曾就职于多元化集团公司、IT公司负责人力资源管理工作。具有多年高校的教育管理经验,数年来,专注于企业人力资源管理的实践与研究,应用与创新,尤其是对招聘与劳动关系模块有着丰富的工作经验。 授课风格生动形象、注重理论与实践相结合,善于捕捉实际工作与生活的热点问题,巧妙运用案例,深入浅出,使受训者寓学于乐。         主讲课程:《劳动关系百问百答》、《五险一金实战应用》、《招聘实务》、《人才测评》等。

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