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全部课程  > 人资学院  > 员工关系管理  > 培训服务期的管理  > 详情

企业为优秀人才提供住房等特殊福利可否约定服务期

13814人学过
10积分
简介 目录 评论

◆ 课程简介

企业为招聘到优秀人才，会设置特殊的福利待遇，那么可否对此约定服务期呢？这样的约定会给用人单位带来哪些风险？如何规避风险并借助特殊福利充分开发人力资源？请带上这些问题观看视频。

◆ 评论（39）

0/200

极佳

  • Mrs.李

    2016-06-23 20:43

    讲的很生动，很棒很棒！

  • 丫丫丫丫

    2016-06-18 10:17

    可以哟！每年提供一定的补偿

  • 丫丫丫丫

    2016-06-18 10:17

    可以哟！每年提供一定的补偿

  • 丫丫丫丫

    2016-06-18 10:07

    利用碎片时间可以学习，不错不错

  • 丫丫丫丫

    2016-06-18 10:06

    利用碎片时间可以学习，不错不错

  • 丫丫丫丫

    2016-06-18 10:06

    学习了，进步了，关键是要运用

  • 儒思用户1465943492

    2016-06-15 07:46

    短小精悍，学习学习了，后续继续跟进

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张顺菊

头衔：人力资源资深专家
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