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首页 > 问答 > 绩效管理

年度绩效员工入职时间不同如何考核

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bird 2017-11-16 14:25

2017年度绩效中，有的员工是整年都在职，有的是才入职一段时间，如何体现不同入职时间员工的年度绩效。比如，人事打分和全面出勤有关，在职一年的请假5天，在职2个月的请假1天。其中中间的对比关系是不一样的。请问如何处理

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回答（2）

心远地自偏*

这很简单啊，如果你想体现公平就按本年事假天数除以在职总天数或者月份，得到日平均或者月平均

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2017-11-18 00:30

青沐潪湫

我没弄清楚你说的意思。。。。。

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2017-11-17 17:21

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