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首页 > 问答 > 人力资源规划

公司是否可以用调休代替加班费？

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lisugen 2017-09-26 16:19

因工作量的增加，不得不利用加班时间来完成自己的工作。在加班前，利用邮件向经理说明加班事宜，并请批准，部门经理答应其加班。等到发工资时，发现自己的工资条上并没有出现自己的加班工资，人事经理解释说，公司规章制度规定，员工在工作日延长时间的，首先予以调休，你上个月在工作日总加班时间为8H，公司将会根据你的工作情况给予你调休一天，这么做合理吗？

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回答（4）

Anna_

合理

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2017-09-28 10:17

金盛

合理，看劳动法，休息日加班不能安排调休.支付200%工资

0

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2017-09-26 23:16

儒思用户1490191881

合理，按公司制度来定

0

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2017-09-26 22:52

constantin

我们公司也没有明文规定，但是显现，这种情况我们出现了，同事是宁愿调休也不要钱的。

0

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2017-09-26 18:45

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