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第161期

员工激励机制设计宝典

第161期员工激励浏览(343) 已下载(167)
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大多企业都拥有自己的激励制度,而员工作为被激励的对象,存在太多的差异性,很多时候,所谓的一些激励对于员工来说只是在“画饼”。


在竞争愈演愈烈的今天,90%的管理者对激励存在2个误区:激励就是加工资,发奖金;激励就是给员工做洗脑励志。


一套科学合理的员工员工激励方案,不但能够使员工更加充满斗志激情,充分发挥员工的创造性,还能帮助企业更好的发展。


那么,如何设计一套科学合理的员工激励机制方案呢? 为此,本期给大家带来了福利,精选一套《员工激励机制设计宝典》,帮助大家更好地吸引人才,留住人才,培养人才,使用人才。

《员工激励机制设计宝典》包括:20份制作精美的PPT模板,33份拿来即用的word方案,16份可修改编辑的Excel表。


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