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招聘的时候HR要不要介绍的越详细越好
最近发现一个问题,招聘的过程中我都是将各个方面都介绍的很详细,但是带来的结果是还不如一些不如我介绍的详细的HR的入职率高,为什么介绍的越详细,入职率越低,应该怎么办
立秋雨考2017-10-27 09:37
5个回答
儒思用户1509625921
要从应聘者的关注点多做介绍,而不是自己瞎介绍
2017-11-03 08:3200
火星文
沟通技巧,还有抓住应聘者的关注点,公司更人性化的地方
2017-10-28 15:4600
儒思用户1506764277
看你主要说那些说的是不是够吸引人,还有说话态度不同人说话效果不一样
2017-10-27 14:5900
儒思用户1506764277
看你主要说那些说的是不是够吸引人,还有说话态度不同人说话效果不一样
2017-10-27 14:5900
儒思用户1506764277
看你主要说那些说的是不是够吸引人,还有说话态度不同人说话效果不一样
2017-10-27 14:5900