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资讯>行业新闻

重点高校毕业人才数据报告:互联网行业对人才吸引力最强!

2019-09-09 6151 16 0 0 来源: 猎聘人才官

7月24日,“中兴通讯—高校战略合作发展委员会”第十一届年会在云南昆明召开。猎聘大客户战略支持中心负责人安志敏受邀出席此次大会并分享了重点高校人才就业数据情况。

从学历方面来看,猎聘大数据研究院数据显示,在重点高校人才中,本科学历占一半以上,达到57.2%,其次是硕士。


各个学历中薪酬最高的是博士后,平均年薪达到46.74万元,这部分人才在专业领域都有自己的建树,在市场上有较大竞争力。其次是MBA/EMBA,这部分人才大部分从事企业的经营管理者,薪酬也较高,平均年薪40.37万元。可见知识就是力量,平均年薪和学历基本成正比。



在TOP10专业分布中,工商管理是大部分高校都有设置的专业,人才占比最大,该专业就业范围广,大部分重点高校人才在企业从事管理岗,薪酬最高,平均年薪28.31万元。

 

此外,计算机科学与技术、土木工程、会计学、软件工程、金融学等专业的人才占比排名也比较靠前,平均年薪分别为26.74万元、21.08万元、20.85万元、26.37万元、27.31万元。

从行业分布来看,重点高校人才倾向在互联网和房地产行业就业,两大行业的人才占比分别为21.1%和15.7%。与此同时,近几年智能制造的快速发展,吸引了更多人才流向该行业,制造业人才占比为13.1%,仅次于互联网和房地产行业。

 

从薪酬来看,重点高校人才分布的行业中,金融行业平均年薪最高,为28.06万元。



目前来看,重点高校人才大部分在本行业内流动,在所有的行业中互联网人才与其他行业人才流动最为频繁。

 

其中,互联网流入金融和消费品行业的人才占比相对较高;与此同时,互联网行业与电子通讯行业由于行业特性,很多岗位相近,人才流动同样频繁。



重点高校人才流动薪酬变化方面,人才在行业内流动,薪酬涨幅处于27%-32%之间。在跨行业流动中,电子通讯行业与互联网行业人才争夺激烈,行业间人才流动薪酬涨幅高达35.72%。

 


    不难看出,一线城市重点高校人才储量大。

 

一线城市具有丰富的教育资源,大部分重点高校都分布在一线城市,例如上海、北京、深圳、广州。加之这些城市经济发达,就业机会多,大部分重点高校人才都留在这些城市,同时也会吸引其他城市的人才。

 

从薪酬来看,北京大企业多,人才活跃度高,人才薪酬最高,重点高校人才平均薪酬达31.06万元。



城市流动方面,从城市内流动来看,北京高校人才薪酬涨幅最高,跳槽涨薪幅度29.49%。跨城市流动方面,二线城市流入一线城市薪酬涨幅40%以上。

 

由于二线城市相比一线城市薪酬水平低,从一线城市流向二线城市的人才薪酬涨幅降低,上海、深圳人才流向西安薪酬负增长。

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